Дата создания: 03-12-2024 14:12:18 Информация о проекте «Все для Победы!

Проект «Всё для Победы!» направлен на поддержку военнослужащих, принимающих участие в специальной военной операции, а также мирных жителей Луганской и Донецкой народных республик, Херсонской, Запорожской, Курской и Белгородской областей.
В рамках проекта по всей стране открыты пункты приема помощи, работает телефон «горячей линии» и сайт «Всё для Победы!», на котором размещена информация о порядке перечисления денежных средств, необходимой помощи, конкретных потребностях военнослужащих на передовой и населения на освобожденных территориях.
Региональным отделением Народного фронта в Самарской области проводится сбор пожертвований для закупки необходимого оборудования на фронт, организация выездов по доставке гуманитарной помощи, оказываются консультации семьям военнослужащих – участников СВО, содействие в получении медицинской помощи участникам СВО, проходящим лечение и реабилитацию в Самарской области, а также ряд других мероприятий.
Каждый житель региона может оказать посильную помощь бойцам из Самарской области, выполняющим боевые задачи, а также поддержать мирных жителей прифронтовых территорий, пострадавших от действий врага. Присоединяйтесь к сбору «Всё для Победы!» - https://pobeda.onf.ru/requirements/samarskaya  
Пункт сбора: город Самара, ул. Ленинская, 202. Телефон: 242-01-42
Интернет ссылки на макеты информационных материалов проекта «Все для Победы!» с региональным QR кодом Самарской области
https://disk.yandex.ru/d/Fsd2qVHYKaJFrQ  баннер 3x6
https://disk.yandex.ru/d/EfTuTuMkiFxtXA  листовка А5
https://disk.yandex.ru/d/jj9q_k_F5f4tsA  роллап
Руководитель управления государственной службы и кадров административного департамента министерства строительства Самарской области Малютина Татьяна Викторовна, тел.: (846) 214-76-60
Контактное лицо СРО Шабанова О.И., т. 337-14-61,62., E-mail: Shabanova@np-ss.org

 

Дата создания: 06-11-2024 16:11:20 О проведении областного конкурса «Лучшая трудовая династия Самарской области»

   В целях возрождения, сохранения, развития преемственности семейных трудовых традиций в Самарской области и укрепления авторитета человека труда Правительство Самарской области проводят ежегодный  конкурс «Лучшая трудовая династия Самарской области».
  Трудовой династией признаются члены одной семьи и их близкие родственники в количестве трех и более человек, имеющие три поколения и более - последователей семейной традиции, занятые в настоящее время или ранее осуществлявшие свою трудовую деятельность в одной организации Самарской области. Суммарный общий трудовой стаж трудовой династии должен быть не менее 50 лет. Подробнее.

 

Дата создания: 03-09-2024 11:09:13 О вступлении в силу Постановления Правительства РФ от 20.03.2024 г. № 338

Информация о соблюдении членом СРО СОЮЗ «ГАПП»

требований Постановления Правительства Российской Федерации

от 20.03.2024 № 338

 

С 1 сентября 2024 года вступило в силу  Постановление Правительства Российской Федерации от 20.03.2024 № 338 «Об утверждении минимальных требований к членам саморегулируемой организации, выполняющим инженерные изыскания, осуществляющим подготовку проектной документации, строительство, реконструкцию, капитальный ремонт, снос особо опасных, технически сложных и уникальных объектов, объектов использования атомной энергии, указанных в подпунктах "а" и "б" пункта 1 части 1 статьи 48.1 Градостроительного кодекса Российской Федерации».

Пунктом 6 раздела IV указанного постановления установлены минимальные требования к члену СРО, осуществляющему подготовку проектной документации особо опасных, технически сложных и уникальных объектов, объектов использования атомной энергии в соответствии с установленным уровнем ответственности по обязательствам члена СРО (п. 1 ч. 12 ст. 55.16 ГрК РФ), в отношении кадрового состава:

- наличие работников по месту основной работы, занимающих должности руководителей, со стажем работы на инженерных должностях не менее 5 лет (специалисты НРС);

- наличие специалистов технических служб (работающих по основному месту работы или по совместительству), имеющих соответствующее высшее профессиональное (техническое) образование, со стажем работы на инженерных должностях не менее 3 лет, сведения о которых могут быть не включены в указанный реестр, с подтверждением прохождения не реже одного раза в 5 лет независимой оценки квалификации на соответствие положениям профессионального стандарта, устанавливающего характеристики квалификации, необходимой работнику для осуществления соответствующего вида профессиональной деятельности. Наличие у работника организации - специалиста технических служб удостоверения о повышении квалификации по направлению подготовки в области строительства, выданного в любую дату до 1 марта 2024 года, дает ему право не проходить независимую оценку квалификации в течение 5 лет со дня прохождения указанным специалистом повышения квалификации.

Одновременно направляем Письмо Минстроя России от 24 июля 2024г. №41953-ТБ/02, определяющее понятие специалистов технических служб и требования к таким специалистам.

 

Приложение:

1. Письмо Минстроя России от 24.07.2024 № 41953-ТБ/02.

2. Обзор минимальных требований.

Дата создания: 14-08-2024 11:08:11 Консультационный семинар 20 сентября 2024 г. «Реформа НДФЛ с 2025 года. Изменения в заработной плате и практические вопросы выплаты пособий»

Программа семинара:
1. Реформа НДФЛ с 2025 года, новые ставки и вычеты.
2. НДФЛ в течение 2024 и 2025 годов. Изменения правил налогообложения материальной выгоды и выплат при увольнении. Неудержанные суммы НДФЛ должны определяться на новую дату и влияние этого факта на отчетность.
3. Новая форма 6-НДФЛ с 2024 года.
4. Заработная плата и трудовые отношения. Новые правила оплаты сверхурочной работы, выплаты премий, компенсации за неиспользованные «отгулы».
5. Пособия по социальному страхованию.
6. Страховые взносы и отчетность по взносам. Изменения 2024 – 2025 г.г.
7. Ответы на вопросы
Подробнее.